迭部县委编办担当尽责 推动机构编制工作高质量发展

 迭部县委编办认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持稳中求进工作总基调，结合“三抓三促”行动、主题教育，加强机构编制日常管理，推动相关领域改革，加大问题整改力度，做好新一轮党和国家机构改革前期调研摸底工作等，不断推进机构编制工作高质量发展。

 加强学习宣传，提高法治意识。坚持把学习贯彻《中国共产党机构编制工作条例》《中共甘肃省委机构编制管理规定（试行）》、习近平总书记关于机构编制工作的重要论述、二十届中央机构编制委员会第一次会议精神等内容纳入县委理论学习中心组、县委常委会、县委编委会学习内容。同时，整理了机构编制相关政策13项，印制了《机构编制政策法规汇编》300余本，发放到全县每个单位，并协调县委党校将《条例》《规定》等列入各级干部培训计划。充分利用迭部县机构编制网、微观迭部、爱迭部APP等，分期转载《条例》《规定》、七个《办法》等内容，营造了良好的学习氛围。

 明确目标任务，加强日常管理。印发了《2023年机构编制工作要点》，为推动落实全年工作指明了方向。充分发挥实名制管理平台作用，及时维护机构编制和人员信息，对机关事业单位人员进出实行集中统一管理。同时，加强事业单位登记管理和机关群团社会信用代码赋码工作，组织实施了2022年度全县已登记的149个法人单位的年度报告工作，合格率达到100%。完成事业单位注销2项、变更登记45项，机构统一社会信用代码变更登记13项，设立1项，垂直机关设立1项，群团变更1项。组织开展了13家事业单位的法人公示信息抽查工作。同时，扎实开展机构编制调研督查工作。4月底，深入部分乡镇，就人员超编、乡镇综合行政执法队基本情况、权责事项承接和履职情况等进行调研，形成调研报告。6月份，集中对全县各乡镇、县直各部门（单位）学习贯彻机构编制政策法规、机构编制日常管理、“三定”规定执行等情况进行全面督查，下发了《关于机构编制重点任务落实情况调研督查情况的通报》。

 紧跟形势任务，推进体制改革。在县卫健局加挂县疾病预防控制局牌子，撤销迭部县疾病预防控制中心和迭部县卫生健康局综合监督执法所，重新组建迭部县疾病预防控制中心（县卫生监督所）。按照“撤一建一”原则，撤销了迭部县储备粮管理中心，组建了县委巡察办信息中心。印发了《迭部县生态经济产业园区党工委管委会职能配置、内设机构和人员编制规定》及《改革过渡期迭部县发展和改革局职能配置、内设机构和人员编制意见》。根据《党和国家机构改革方案》要求，结合10项重点任务，开展涉改领域调研，进一步摸清了底数，为开展机构改革工作奠定了基础。

 强化责任担当，推动问题整改。深入推进事业单位超编和机关事业单位结构性超编整改工作，组织召开县委编委中央巡视反馈意见整改工作领导小组会议2次，由县委编办牵头，召开县委组织部、县委编办、县财政局、县人社局等部门负责人参加的联席会议3次，印发了《迭部县事业单位超编问题跟进整改方案》《关于扎实推进超编问题整改工作的督促函》，不断推动超编问题整改；深入开展机构编制“7类”违规问题清理规范工作，完成了副科级事业单位领导职数核定及配备不规范单位的副职领导职数降格工作；完成县幼儿园挤占中小学教职工编制问题整改任务。

 加强机关建设，提升能力素质。结合“三抓三促”行动，开展了“思想碰撞大交流、全员参与大讨论”“迭部要发展、我该谋什么”专题研讨，“精神要增强、我该做什么”专题表态发言，“能力要增强、我该会什么”专题培训，以及调研成果分享交流会；扎实开展了“集中学习大充电、上下联动大提升”“‘8+’基层社会治理大实践、各类突出问题大排查”“营商环境大整治、招商引资大突破”“短板弱项大梳理、拾遗补缺大收官”等主题活动。同时，深入开展主题教育，组织集体学习11次，召开集中专题研讨会议2次，专题党课2次，并组织全体党员赴茨日那、腊子口红色研学基地、腊子口廉政教育基地开展党性教育。坚持问题导向、目标导向和成果导向相统一，持续抓好学习教育、调查研究、检视问题和整改落实，不断巩固扩大主题教育成果。