加强机构编制数字化建设 助力机构编制工作高质量发展

　　实行机构编制实名制管理，是新时期规范和加强机构编制管理的有效途径和重要手段。今年以来，玛曲县委编办在县委的坚强领导和上级党委编办的有力指导下，立足做好新形势下机构编制工作相关要求，从加强部门联动、严格数据审查、强化分析研判等方面入手，努力构建严谨、高效、权威的机构编制实名制管理机制。

　　加强部门联动，注重动态化维护。不断探索机构编制动态管理的有效办法，持续加大与组织、人社等相关部门的横向沟通与对接力度，严把审核关口，从严落实机构编制事项审批和编制使用核准制度，从源头上杜绝超职数配备、超编进人等现象，切实维护机构编制管理的严肃性和权威性。督促各用人单位及时办理退休、亡故、调出、离职等相关手续，跟进做好编制调整变化信息确认，适时维护更新“线上线下”两个台账，真正将机构编制实名制管理工作做实、做细、做精。

　　严格数据审查，注重精细化管理。依据有关批复和人员出入编管理文件，对机构设置、编制调整、人员职务变动和岗位调动等相关信息进行校验，及时与手工台账做对比，确保实名制数据的真实性和准确性。结合全县实名制信息核查工作，对实名制数据进行全面系统的“回头看”，查漏补缺，并严格落实实名制数据月报、季报、年报制度，确保实名制数据真实、准确、完整，切实发挥实名制管理在机构编制管理工作中的基础性作用。2025年上半年，共办理机构信息维护91次，人员入编、出编手续202人次。

　　强化分析研判，注重信息化质效。紧紧围绕机构改革等重点任务落实，加大对实名制数据的单项和部分子项的统计分析，全面掌握和分析研判各部门各单位的领导职数配备、职责履行、人员编制等各方面实际情况，为科学调配机构编制资源提供有力的决策依据。积极探索实名制数字化建设，有效提升机构编制管理工作质量与效率，助力机构编制工作高质量发展，更好服务保障全县经济社会发展大局。

　　供稿：玛曲县委编办